Показать сообщение отдельно
Старый 30.03.2018, 20:10   #12
Форумный житель
 
Регистрация: 22.08.2010
Адрес: Quito
Сообщений: 516
Благодарностей от вас: 23
Вас поблагодарили 34 раз(-а) в 28 сообщении(-ях)
Цитата:
Сообщение от osha Посмотреть сообщение
Преподов с прежними контрактами и зарплатами увольняют...
Но массовые увольнения достаточно серьезная разовая финансовая нагрузка на университет. Если каждому оплатить компенсации с учетом лет работы.
Цитата:
Сообщение от osha Посмотреть сообщение
... а новых набирают уже на новых условиях
Да, потом можно набрать безработных вчерашних выпускников по временным, почасовым договорам и совсем не на 1 тыс. дол., а примерно за минималку, пообещав перспективы. А через пол года набрать следующих, и снова пообещать перспективы и т.д.
И тогда сработает эффект домино. Вузы которые и не особо разделяют эту политику вынуждены будут подстраиваться под общую тенденцию. А иначе они окажутся не конкурентоспособными по сравнению с теми, кто высвободил серьезные ресурсы и может манипулировать стоимостью обучения.
Цитата:
Сообщение от osha Посмотреть сообщение
Процесс, кстати, запущен.
Вероятно, спусковой крючок будет нажат после принятия нового закона или изменения министерских инструкций по критериям оценке вузов? Хотя, может мы чего не знаем в подковерных играх управленцев

Так что уважаемый New-Eco, переезжать в Эквадор в подобных условиях - это полный абсурд.
Shmidt вне форума   Ответить с цитированием